Warunki wypłaty odprawy emerytalnej

Czy wypłacając pracownikowi odprawę emerytalną, w związku z rozwiązaniem umowy o pracę z przejściem na emeryturę pracownik musi posiadać decyzję o przyznaniu emerytury przez ZUS? Czy wystarczy sam powód - rozwiązanie w związku z przejściem na emeryturę?

Odchodzącemu na emeryturę pracownikowi, pracodawca powinien wypłacić odprawę emerytalną najpóźniej ostatniego dnia zatrudnienia. Nawet, gdy ma wątpliwości, czy ZUS przyzna to świadczenie.