Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Porada

Data publikacji: 2012-09-26

Umowa zlecenie osoby uznanej za niezdolną do samodzielnej egzystencji

Czy emeryt posiadający orzeczenie o niezdolności do samodzielnej egzystencji i pobierający dodatek pielęgnacyjny może podjąć zatrudnienie na umowę zlecenie bez obawy utraty świadczenia (w szczególności dodatku)?

Brak jest przepisów wprowadzających zakaz zatrudnienia osób ze znacznym stopniem niepełnosprawności na podstawie umów zleceń. Jednak pracodawca przed zawarciem umowy powinien zażądać zaświadczenia lekarza medycyny pracy o braku przeciwwskazań do wykonywania danej pracy przez osobę z orzeczoną całkowitą niepełnosprawnością.

Emeryt, który ukończył 60 lat - kobieta i 65 lat - mężczyzna może osiągać przychód bez ograniczeń i nie powoduje to zmniejszenia lub zawieszenia prawa do emerytury. Przepisy o emeryturach i rentach z FUS wprowadziły możliwość zawieszenia lub zmniejszenia świadczeń emerytalnych dla emerytura, która nie ukończyła wieku 60 lat - kobieta i 65 lat - mężczyzna.

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00