Zaliczenie premii uznaniowej do podstawy wymiaru zasiłku chorobowego

Chciałabym się dowiedzieć, czy powinnam premię uznaniową zaliczyć do: 1. podstawy zasiłku chorobowego 2. podstawy zasiłku macierzyńskiego 3. uwzględnić przy uzupełnianiu zasiłku. W regulaminie premiowania jest zapis: premię przyznaje się za cały miesiąc, mimo nie przepracowania pełnego okresu, jeżeli nieobecność była spowodowana wypadkiem w pracy lub chorobą zawodową. Innych zapisów nie ma.

Przepis art. 41 ust. 1 ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa stanowi, że przy ustalaniu podstawy wymiaru zasiłku chorobowego nie uwzględnia się składników wynagrodzenia, do których pracownik zachowuje prawo w okresie pobierania tego zasiłku zgodnie z postanowieniami układów zbiorowych pracy lub przepisami o wynagradzaniu, jeżeli są one wypłacane za okres pobierania tego zasiłku.