Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Porada

Data publikacji: 2013-11-05

Sposób wprowadzenia monitoringu w firmie

Proszę o poradę, w zakresie sposobu wprowadzenia w firmie monitoringu w miejscu pracy. Chodzi o sytuację, kiedy Pracownicy pracują na tzw. open space, czyli otwartej powierzchni biurowej. Pracodawca chce zamontować kamery, które swoim zasięgiem będą obejmować pracowników przestrzeni biurowej. Będą one włączone cały czas. Obraz nie będzie nagrywany, będzie przekazywany na żywo, osobom po drugiej stronie łącza (klient naszej firmy). Czy w powyższej sytuacji pracodawca musi uzyskać zgodę pracownika na taki rodzaj monitoringu? Czy wystarczy zmiana regulaminu pracy, w którym zostanie zawarta informacja o tego rodzaju monitoringu?

Nie, pracodawca nie musi uzyskać zgody na wprowadzenie monitoringu, jednak musi poinformować pracowników o zainstalowaniu kamer ze wskazaniem miejsc monitorowanych.

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00