Porada

TEMATY:

Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych
praca
pracodawca
pracownik
prawo pracy
urlop wypoczynkowy
świadczenie urlopowe

TEMATY:

Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych
praca
pracodawca
pracownik
prawo pracy
urlop wypoczynkowy
świadczenie urlopowe

Data publikacji: 2001-02-21

Obliczanie wymiaru urlopu

Jestem właścicielką przedsiębiorstwa, w

którym jest zatrudnionych 16 pracowników. W przedsiębiorstwie nie został utworzony zakładowy fundusz świadczeń socjalnych. Pracodawca, który nie utworzył takiego funduszu, ma obowiązek wypłaty pracownikowi świadczenia urlopowego, pod warunkiem że ten korzystał w

Pozostało 90% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni ZA DARMO!

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, wideoszkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

TESTUJ INFORLEX »

Działalność socjalna pracodawców a opodatkowanie
Ile urlopu wypoczynkowego przysługuje po powrocie z urlopu dla poratowania zdrowia
Czy urlop wypoczynkowy przysługuje także za okres przebywania na urlopie wychowawczym
Dopłaty do wypoczynku - podatki, składki, ewidencja
Czy obowiązek utworzenia zfśs dotyczy agencji pracy tymczasowej czy pracodawcy użytkownika – stanowisko PIP

Odwołanie stanu zagrożenia epidemicznego COVID-19 od 1 lipca 2023 r. - skutki w zakresie prawa pracy i ubezpieczeń społecznych

Dane dokumentu

Porada

Obliczanie wymiaru urlopu